+7 (965) 168-37-94

Дюкарева Елена Вячеславовна

Правила проведения психологического тестирования при приёме на работу

Начну рассказ с того, что психологические тесты можно условно разделить на популярные и профессиональные. Популярные придуманы для того, чтобы люди интересно провели время. Ведь не все любят кроссворды решать и астрологические прогнозы читать. Вот для них в редакциях газет и журналов придумывают тесты. Имеет ли смысл развлекательные методики использовать в серьёзных целях? Сомневаюсь.

Профессиональные тесты создаются профессиональными психологами и проходят длительную и тщательную проверку. За столетие существования науки психологии были созданы достаточно жёсткие стандарты и требования к разрабатываемым методикам. Благодаря этому мы можем про каждый сказать, насколько точным и достоверным будет ответ. Неплохо, да?

Но если вы взяли тест профессиональный, то он требует и правильного, профессионального подхода к работе. Только в этом случае вы получите гарантированный разработчиками результат.

Требование первое. Одинаковые условия тестирования для всех. То есть, бланки и опросники должны быть напечатаны одинаковым шрифтом на одинаковой бумаге. Лучше, если тестирование проводится в одном и том же помещении. Ибо, если один отвечает, сидя за столом в пустой комнате, а другой - на табурете в коридоре, по которому постоянно ходят люди, то где у нас уверенность, что результаты второго не испорчены из-за массы отвлекающих факторов? Для равновесия вполне можно их обоих посадить в коридоре))). Вообще, идеально проводить тестирование сразу для всех кандидатов на вакансии. Ибо, тогда они оказываются в одном общем помещении, в одно время, да и мы тратим своё рабочее время на тестирование только один раз.

Требование второе. Инструкцию к опроснику надо зачитывать вслух. Некоторые люди могут испытывать трудности с чтением, кто-то лучше воспринимает информацию на слух, чем зрительно. Поэтому каждый тестируемый и видит инструкцию, и ведущий инструкцию зачитывает.

Требование третье. Во время тестирования на вопросы участников не отвечаем и комментариев не даём. Не поняли вопрос в тесте? Жаль, но это тоже проверка...

Итог. Если соблюдать все правила, то результаты получатся достоверными)))


Сайт создан на Setup.ru Создать сайт бесплатно